Диалог-Консалтинг - аттестация рабочих мест
Телефон
(495) 933-80-29
(495) 933-80-15
(495) 782-89-86  
О нас  |  Семинары  |  Услуги  |  Контакты  

 


 
СПЕЦ. ПРЕДЛОЖЕНИЕ
Если вы воспользуетесь услугой аутсорсинга зимой 2012 года, мы бесплатно обучим ваш персонал по охране труда в нашем учебном центре!!!
Аутсорсинг зимой 2012 года в 2 раза дешевле.

Аттестация рабочих мест по условиям труда

Диалог-Консалтинг проводит полный комплекс работ

Для чего необходимо проводить
аттестацию рабочих мест и
почему это выгодно для Вас

Аттестация рабочих мест является обязательной для предприятий любых форм собственности (212 статья трудового кодекса);

В настоящее время существует возможность проведения аттестации рабочих мест без затрат со стороны работодателей (финансируется фондом социального страхования);

Проведение аттестации рабочих мест позволяет получить существенные льготы по налогообложению;

Аттестация рабочих мест является необходимым условием для оформления льготных пенсий работникам работодателя;

Для повышения работоспособности сотрудников организации.

  • Заполните заявку на аттестацию рабочих мест и отправьте нам, наши специалисты свяжутся с Вами в кратчайший срок


  • Возможные последствия
    для работодателя, не занимающегося работами
    по аттестации рабочих мест

    Материальные компенсации в пользу сотрудников;

    Административная и уголовная ответственность;

    Санкции со стороны инспекции по труду, вплоть до закрытия организации.


    Проводим аттестацию рабочих мест в Москве, Владимире, Челябинске и Ямало-Ненецком АО.

    Аттестация рабочих мест по условиям труда является обязательным мероприятием для организаций всех форм собственности и организационно-правовых форм.

    Законом установлена обязанность каждого работодателя проводить аттестацию всех своих рабочих мест не реже чем один раз в 5 лет.

    Ниже приведены основные нормативные акты, устанавливающие порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда: