ДИАЛОГ-КОНСАЛТИНГ - Специальная оценка условий труда
Телефон
+7(495) 933-80-29
+7(495) 933-80-15
+7(963) 782-89-86
О нас    |    Услуги    |    Контакты


Мои офертыНаши Оферты на
Портале Поставщиков


Индивидуальный пенсионный коэффициент.

В январе 2015 года впервые вводится понятие пенсионный балл или «индивидуальный пенсионный коэффициент». При помощи этого балла будет оцениваться каждый рабочий год гражданина России.
Пенсионный бал — представляет собой вклад работника в будущую пенсию. До реформы, пенсия граждан накапливалась в денежном выражении, а теперь будет накапливаться в баллах.
Пенсию получат граждане, набравшие не менее тридцати баллов. Минимальный трудовой стаж будет увеличен до 15 лет. Поэтому, чтобы набрать за эти пятнадцать лет 30 баллов, надо каждый год набирать по 2 балла. Количество баллов напрямую зависит от размера заработной платы. И для того, чтобы получить эти два балла размер заработанной платы должен составлять 16 666 рублей.
Произошло это потому, что в системе обязательного пенсионного страхования в силу вступил новый регламент создания пенсии и расчета пенсии граждан.
В согласии с новым законодательством проведена реконструкция пенсионных прав граждан.
В том числе вводится такое понятие, как «личный кабинет застрахованного лица». Войти в него можно будет с сайта Пенсионного фонда России. В «личном кабинете» будет предоставлена информация о накопленных пенсионных баллах, а также информация, касающаяся пенсионных прав граждан.
Из «личного кабинета застрахованного лица» граждане смогут осуществлять внутренний контроль за формированием своих пенсионных прав.
Перед Пенсионным фондом также стоит новая задача по неизменному контролю за уплатой пенсионных взносов в режиме онлайн.
В настоящее время, во избежание серьезных проблем, власти регионов вместе с Пенсионным фондом ведут работу по сверке сведений численности плательщиков и неплательщиков страховых пенсионных взносов.
Ведётся работа по присоединению Крыма к системе пенсионного обеспечения России. На учет поставлены практически все плательщики страховых взносов, пенсионные дела переведены на российскую систему, ведётся активная подготовка к выдаче сертификатов на материнский капитал и ежемесячной выплаты льготникам. Также в скором времени правительства крымских регионов должны принять последние нормативные акты, позволяющие осуществить полный переход на российскую систему социальной защиты населения.

© ООО «ДИАЛОГ-КОНСАЛТИНГ», 2017